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五年来，苏州农业职业技术学院始终坚持社会主义办学方向，团结带领全校广大师生员工立足新时代、把握新要求，纵深推进全面从严治党，全面深化综合改革，在党的建设、人才培养、科学研究、社会服务等方面取得了新成效，全面开启学校各项事业发展新征程，为打造苏锡常都市圈职业教育高质量发展样板而不懈奋斗。

　　党的建设全面加强

　　学校全面贯彻落实党的教育方针，切实履行党委管党治党、办学治校主体责任，牢牢把握社会主义办学方向。坚持和完善党委领导下的校长负责制，认真执行民主集中制，严格落实“三重一大”制度。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育。学校实施党支部建设“提质增效”三年行动计划，入选首批江苏省党建工作样板支部培育创建单位、江苏省高校特色党支部、江苏省100个高校党建工作案例，获江苏省高校党建工作创新奖。学校深入落实党要管党、全面从严治党总要求，强化党委对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导。全力配合省委巡视工作，加强全程跟踪、监督检查，按期完成整改。先后实施五轮校内巡察，覆盖全部基层党组织。针对发现的系统性、普遍性、倾向性、典型性问题，推动建章立制。党委、纪委严格落实“两个责任”清单，形成显著工作合力，为学校高质量发展提供了坚强的政治保障。

　　思政工作扎实有效

　　学校定期专题研究思想政治工作，制定“三全育人”综合改革工作实施方案等相关文件，将思想政治工作贯穿教育教学全过程。修订完善思政课实践教学课程标准，推进“思政课程”和“课程思政”同向同行。目前，学校入选全国首批职业教育课程思政示范项目1个、示范团队1个、示范课程1门、省级课程思政示范课程2门，入选江苏省教育厅高职院校“三全育人”工作典型案例1项、二级院系德育特色案例1项。此外，学校加强思想政治工作队伍建设，配足配齐思政课专任教师、辅导员、心理健康教师，1人获评“全国优秀共青团干部”，1人获江苏高校辅导员年度人物提名奖。

　　专业建设水平与师资队伍素质大幅提升

　　学校持续推进专业链对接产业链工程，构建了“2个专业集群+8个专业群+N个专业”的专业体系。园林工程技术专业群入选中国特色高水平专业群（B档），园艺技术、园林技术专业顺利通过省级品牌专业验收。学校主持和参与制定2021新版职业教育全国专业教学标准和简介47个，创历史新高，31个专业开展1+X证书试点。目前，学校建成和新立项国家专业教学资源库各1个，中央财政支持职业教育实训基地1个。获教育部认定国家骨干专业7个，国家级生产性实训基地2个。建成国家精品资源共享课2门。学校主（参）编的教材荣获首届全国优秀教材奖一、二等奖各1项，入选国家林草局职业教育“十四五”规划教材16部（江苏省排名第一）、“十三五”职业教育国家规划教材9部（全国排名第18位），入选“十四五”职业教育省级规划教材7部、首批助力乡村振兴省级在线开放课程40门，立项省建设重点教材15部。

　　学校的专任教师中博士比例从7.03%提升至15.54%，获得江苏省级以上人才称号百余人。4人入选新一届全国行业职业教育教学指导委员会委员，增量3人。近5年来，学校实施人才引进“双百计划”，共引进具有博士学位的高层次人才49人，新引聘非遗技艺传承人、产业教授、能工巧匠、客座教授等50余人。学校大力实施“苏农大师工程”“团队培育计划”“专业（群）带头人和骨干教师培养计划”“双师素质提升计划”，新增国家级职业教育教师教学创新团队1个，省级职业教育教师教学创新团队等省级以上教科研团队15个，全国农业职业教育教学名师等14人。近年来，教学能力大赛成绩位居全国前列，2021年、2022年均获省赛一等奖7个，全省排名均为第一。园艺园林师资培训基地被教育部认定为国家级“双师型”教师培养培训基地，学校入选教育部、财政部职业院校教师素质提高计划“优质省级职教师资培养培训基地”。

　　校园文化建设亮点纷呈

　　学校实施特色文化创新工程，开展“一院一品一特”校园文化活动，形成了“兴学劝农”的特色文化育人大格局。弘扬江南农耕文化，开设农耕文化课程，成立江南农耕文化研究所，举办农耕文化遗产与乡村振兴学术研讨会、江南农耕文化月等系列活动百余场。建成国际花艺交流中心等9个农耕文化展示平台，在建的江南农耕文化博物馆被列入苏州市“百园百馆”项目。相城科技园入选中国风景园林学会科普基地、江苏省中小学生职业体验中心、省休闲旅游农业农耕实践基地，东山校区入选江苏省科普教育基地。学校荣获江苏省大学生艺术展演一等奖等省级及以上奖项150余项，入选教育部全国职业院校校园文化建设典型案例1个，学校被中华职业教育社评为非遗教育特色院校。

　　人才培养质量稳步提高

　　学校启动实施“三个四”学生成长成才工程，提升学生综合素养、职业技能以及创新创业能力，促进学生德智体美劳全面发展。学校不断推进“556”学生创新创业计划、“123百团竞技”学生职业技能培养计划，形成国家、省、校三级学生技能竞赛体系。学生荣获全国职业院校学生技能大赛一等奖、全国“互联网+”创新创业大赛银奖、“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛铜奖等国家级奖项70项，荣获江苏省职业生涯规划大赛总冠军、江苏省职业院校创新创业大赛一等奖等省级奖项115项。1名学生获评全国“最美职校生”、3名学生获评中国大学生“自强之星”。毕业生满意度超过95%，学校多次获评省高校毕业生就业工作先进集体。由学校主持的办学成果“城乡一体化背景下新型职业农民培育的苏南模式创新与实践”，获国家级职业教育教学成果奖一等奖（第一名）。

　　科技创新与服务能力显著增强

　　学校科研平台实现提档升级，新增国家协同创新中心、江苏省特色花卉工程研究中心、江苏省常绿果树工程研究中心等省级以上科技创新平台5个。

　　针对产业实际问题开展科技创新，获批国家自然科学基金项目2项，省级项目121项，授权专利161件，软件著作权98项。学校成立学校“科技成果转化中心”，促进成果转化，年均技术市场交易额近5000万元。新增花卉果蔬新品种12个，其中国际登录品种2个。荣获江苏省农业技术推广奖二等奖2项。围绕乡村振兴战略，实施“十百千万”工程，服务对象覆盖全国20个省、江苏三分之二的县（市、区）。“江苏省特色花卉科技兴农服务团队”被中宣部评为全国文化科技卫生“三下乡”活动优秀团队。学校发挥专业优势，代表省政府参加第四届中国绿化博览会、第十届中国花卉博览会，设计并指导施工的江苏园均获特等奖。推广“校地联动、教产衔接、开放共享、终身学习”的人才培养模式，累计开展培训近10万人次，职业技能鉴定3万人次。

　　对外交流合作不断拓展

　　学校与“走出去”企业共建印尼苏州农学院，与苏州市友好城市刚果（布）黑角市合作成立中刚地方农业远程科教服务中心（郑和中心），培训当地农技人员。引融国际职业技能标准，70多名学生获得英国BTEC职业技能证书。园林技术专业获江苏省国际化人才培养品牌专业资助立项。招收来自刚果（布）、印尼等国家的全日制留学生近百人，培养短期留学生400多人次。作为江苏省农业国际交流协会理事长单位，积极为外向型企业“走出去”提供优质服务。先后为土耳其、泰国、柬埔寨等“一带一路”沿线8个国家来华人员开展技术培训。第5次代表国家主持设计和建造世界园艺博览会中国国家展园，传播苏州造园技艺和园林文化。

　　管理质效不断提升

　　学校修订学校专业技术职务评审办法，制定学校绩效工资实施办法，完善“1+3+N”的绩效分配改革制度体系，健全“以岗定薪、责薪一致、多劳多得、优绩优酬”的考核分配体系。出台学校全面推进依法治校实施意见，制定10大类50项信息公开清单，提高信息公开工作实效。

　　学校推进校园能源管理提升三年行动计划，实现校园水电智能化管理。建设网上办事大厅，上线尔雅、泛雅等网络教学资源平台，实现5G网络校园全覆盖，校园数字化水平显著提升，学校入选教育部第一批职业院校数字校园建设试点单位、江苏省数字农业农村基地、荣获江苏省高等学校信息化建设先进单位、江苏省智慧校园示范校、江苏省绿色学校等荣誉称号。打造和谐稳定校园，圆满实现“零事故”目标，学校被评为江苏省首批高质量平安校园建设单位。