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我国人口众多，解决好粮食问题是头等大事。未来谁来种地，已成为全社会普遍关注的热点问题，也是党和政府始终关心的重大课题。培养掌握现代科技的高素质青年职业农民，成为解决未来谁来种地问题的关键。苏州农业职业技术学院承担的教育部人文社会科学研究规划基金项目“青年职业农民定向培养追踪及优化研究（2023YJAZH096）”课题组联合江苏省高校“智慧教育与教学数字化转型研究”专项课题（2022ZH‐SZ16），对青年职业农民定向培养典型成功案例开展了追踪研究。

正向追踪：奔走在乡村田园与现代都市间的青年人

有这样3位在乡村与城市间穿梭的青年人。首批青年职业农民定向培养班优秀毕业生胡嘉霖扎根农业、服务乡村，用青春和汗水谱写振兴乡村的美丽华章。他熟练掌握病虫害绿色防控、农机驾驶维修、农产品电商营销、农企经营管理等技术，以不落窠臼的创新思想开拓农文旅融合发展新局面，构建长江口农旅乡村电商营销平台及沪太流通链，建立千余亩绿色生态农产品示范基地，带领农民走上共同富裕之路，获苏州市三新四创好青年等多项荣誉。滕亮成立的苏州稻丰农业科技公司，承包种植水稻、果蔬等600余亩，为市民提供粮菜生产配送服务，与苏州科技城实验小学等10余所学校结对共建开展100多场少年儿童农事教育体验活动。周进超成立的无人机飞防植保服务团队，服务面积达5万多亩，被评为江苏省农作物病虫害专业化防治星级服务组织。

逆向追踪：破解未来谁来种地难题的神奇密码

在传统农业职业教育中，一方面是农村青年人才严重缺乏，另一方面是大量学农毕业生不从事农业，涉农专业普遍面临招生难问题。针对这种现象，早在2012年，苏州农业职业技术学院就与太仓市人民政府合作，探索为地方培养一批永久牌新型青年职业农民。首届校地合作开设的青年职业农民定向培养班的学生于2013年入学，2016年7月毕业，正式上岗后赢得了乡村用人单位的高度好评。在人才培养过程中，政校生三位一体，通过定向选拔、联合培养和双向管理等三项措施，实施培养模式、管理方式、课程体系、教学方法、教学手段和考核评价等六项改革，探索形成了“336”改革路线图，有效地解决了青年职业农民培养问题，成为破解未来谁来种地难题的神奇密码。随后，这种模式逐渐扩展到苏州、扬州、盐城等地，成为全国新型职业农民培育十大典型模式之一。成果先后获江苏省教学成果奖特等奖、国家级教学成果奖一等奖，时任国务院副总理孙春兰赴苏调研时给予充分肯定。

优化未来：农业绿色发展乡村全面振兴的主力军

我国三大主粮基本实现全程机械化，农业科技进步贡献率已超过63%。科技，已经成为粮食稳产、增产、安全、保供的重要保障。未来，青年职业农民培养应进一步优化人才培养路径，紧跟农业科技化、绿色化、数智化发展趋势，产教深度融合、校企紧密合作、职业终身陪伴，科技教育人才一体推进，着力培养掌握现代科技、扎根绿色农业、服务和美乡村的职业化智慧新农人，为粮食安全供给提供保障。

乡村振兴研究院 马国胜