为深入贯彻落实省教育厅关于高校毕业生就业工作数字化转型的部署要求，加快推进“AI+就业”深度融合，4月23日上午，江苏省高校招生就业指导服务中心信息服务部部长王磊一行来我校开展高校毕业生就业信息化建设专题调研。我校党委委员、副校长孔婷婷出席调研会，招生与就业创业处处长邓文雯及相关工作人员参加会议。

调研会上，孔婷婷代表学校对省招就中心各位领导的到来表示热烈欢迎，并简要介绍了学校近年来在“招生-培养-就业”全链条业务数字化转型方面的总体思路与成效。她表示，学校高度重视就业信息化建设，积极探索AI技术在就业服务中的深度应用，努力构建“感知有据、成长有方、评价有度”的就业质量保障体系。

在调研座谈会上，邓文雯围绕学校就业信息化基础平台建设与应用情况作了简要汇报。重点介绍了学校依托“育见未来”AI赋能综合平台，在就业信息精准推送、困难群体帮扶等方面的初步探索与实践。随后，双方围绕AI技术应用过程中遇到的数据孤岛、算法伦理风险、就业队伍数字素养不足等共性问题进行了交流讨论。邓文雯也结合学校实际，对“十五五”期间省级大学生就业服务平台在数据共享、安全机制、常态化服务等方面提出了相关建议。

王磊对我校在就业信息化建设特别是AI赋能就业方面的探索给予充分肯定。他表示，苏州农业职业技术学院的实践经验具有前瞻性和可操作性，为全省高校毕业生就业服务数字化、智能化转型提供了有益借鉴。他希望学校继续发挥示范引领作用，进一步深化“AI+就业”融合创新，助力江苏24365大学生就业服务平台建设实现能级跃升。

调研会结束后，王磊一行还实地考察了我校“育见未来”AI赋能综合平台运行情况，并与一线就业辅导员代表进行了座谈交流。

此次调研为我校进一步优化就业服务体系、提升数字化治理能力注入了新动能。学校将以此为契机，持续深化就业工作改革创新，全力助推毕业生更高质量、更充分就业。

（撰稿：邓文雯；摄影：宣传部；审核：邓文雯）